[1]
Hanggara, D.I. 2024. PENGARUH WORK LIFE BALANCE TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI KEPUASAN KERJA (STUDI PADA DI RS X YANG TERDAPAT DI PONOROGO). Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi. 2, 8 (Jul. 2024), 649–657. DOI:https://doi.org/10.572349/neraca.v2i8.2185.